Замораживание заработной платы относится к тем случаям, когда компания приостанавливает выплату заработной платы или повышение заработной платы на определенный период времени, как правило, из-за финансовых ограничений. Замораживая повышение заработной платы на определенный период, работодатель надеется, что организация сможет добиться лучших конечных результатов, сохраняя контроль над постоянными затратами. Замораживание найма может произойти в компаниях, испытывающих трудности, но также и в успешных компаниях, которые сталкиваются с неожиданными проблемами в своих балансах. Внезапный экономический спад, катастрофическое событие, отказ продукта, непредвиденная стоимость или рост затрат могут привести руководство к выводу, что сокращение затрат является лучшим краткосрочным решением. A wage freeze refers to cases where a company suspends payment of wages or increases in wages for a certain period of time, usually due to financial constraints. By freezing pay increases for a certain period, the employer hopes that the organization can achieve better end results while maintaining control over fixed costs. Recruitment freezes can occur in companies in trouble, but also in successful companies that face unexpected problems in their balance sheets. A sudden economic downturn, catastrophic event, product failure, unexpected cost, or increased costs may lead management to conclude that cost reduction is the best short-term solution.