Целью исследования разработка Ñ‚ÐµÐ¾Ñ€ÐµÑ‚Ð¸Ñ‡ÐµÑÐºÐ¸Ñ Ð¾ÑÐ½Ð¾Ð², Ð¼ÐµÑ‚Ð¾Ð´Ð¸Ñ‡ÐµÑÐºÐ¸Ñ Ð¿Ð¾Ð´Ñ Ð¾Ð´Ð¾Ð² и рекомендаций для повышения эффективности управления человеческими ресурсами на основе внедрения Ñ†Ð¸Ñ„Ñ€Ð¾Ð²Ñ‹Ñ Ñ‚ÐµÑ Ð½Ð¾Ð»Ð¾Ð³Ð¸Ð¹. Исследование выполнялось на базе материалов отечественной и зарубежной научно-исследовательской литературы, Ð´Ð°Ð½Ð½Ñ‹Ñ Ñ Ð¾Ñ„Ð¸Ñ†Ð¸Ð°Ð»ÑŒÐ½Ñ‹Ñ Ð¸Ð½Ñ‚ÐµÑ€Ð½ÐµÑ‚-ресурсов, а также на основании отчётов компании ООО «МКСКОМ». Предмет исследования: процессы управления человеческими ресурсами и инструменты автоматизации ÐºÐ°Ð´Ñ€Ð¾Ð²Ñ‹Ñ Ð¿Ñ€Ð¾Ñ†ÐµÑÑÐ¾Ð². Методы исследования: синтез, сравнительный анализ, графоаналитический метод, системный Ð¿Ð¾Ð´Ñ Ð¾Ð´, дедукция, моделирование в IDEF0, критериальный анализ и ранжирование по правилу Борда Основные результаты исследования: 1. Разработана стратегия повышения эффективности HRM ресурсами на основе внедрения Ñ†Ð¸Ñ„Ñ€Ð¾Ð²Ñ‹Ñ Ñ‚ÐµÑ Ð½Ð¾Ð»Ð¾Ð³Ð¸Ð¹ для ООО «МКСКОМ». 2. Рассчитана и подтверждена экономическая эффективность внедрения BI- продукта ClearView в HR-процессы компании. Область применения результатов ВКРуправление человеческими ресурсами для оптимизации HR-процессов, разработки Ð´Ð¾Ð»Ð³Ð¾ÑÑ€Ð¾Ñ‡Ð½Ñ‹Ñ ÑÑ‚Ñ€Ð°Ñ‚ÐµÐ³Ð¸Ð¹ и внедрения Ñ†Ð¸Ñ„Ñ€Ð¾Ð²Ñ‹Ñ Ñ‚ÐµÑ Ð½Ð¾Ð»Ð¾Ð³Ð¸Ð¹ в Ð¾Ñ€Ð³Ð°Ð½Ð¸Ð·Ð°Ñ†Ð¸ÑÑ . Научной новизной исследования является разработка мер по улучшению HR-управления с использованием BI-Ñ‚ÐµÑ Ð½Ð¾Ð»Ð¾Ð³Ð¸Ð¹ в ООО «МКСКОМ». При работе над ВКРиспользованы цифровые Ñ‚ÐµÑ Ð½Ð¾Ð»Ð¾Ð³Ð¸Ð¸ Business Studio, ClearView, 1С:УК, MS Excel, MS Word, MS PowerPoint. Выводы. Задачи ВКРрешены, цель достигнута, определена область применения результатов. Полученные результаты обладают признаками научной новины. Обоснованы перспективы и направления дальнейшего исследования.