日本の介護職におけるワーク・ライフ・バランスの問題点 : 文献レビューを通して

本論文では、介護職のワーク・ライフ・バランス(WLB)に関する有効なマネジメントを検討するために、着目すべき研究課題について、既存の統計調査や先行研究を基に考察することを目的としている。文献レビューから、第一に、介護職におけるWLBの、就業継続やストレス反応などへの影響に関する検証、第二に、実際にWLB支援制度を導入し、効果的に運用している介護事業所の事例に関する検討、第三に、夜勤などのWLBに関わる勤務体制のあり方が、介護職の就業継続などに及ぼす影響に関する検証、そして第四に、介護職場において、WLB支援への周囲の理解促進に有効となるマネージャーの支援内容に関する検討が必要だと考えられる。