Адаптация государственных служащих к ролевым, культурным и компетентностным изменениям в трудовой деятельности

Цель: выявление изменений в трудовой деятельности государственных служащих и анализ проблем адаптации к этим изменениям. Обсуждение: несмотря на неотъемлемые характеристики государственной службы, такие как высокая степень регламентации труда, иерархия, преобладание бюрократической компоненты в куль... View More