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运用行为科学原理培养班组“团队意识”的几点思考

Published in 车间管理 • Jan 1, 1998
NobleIDNI3P89W65R97S65
Authors:
徐功先

Abstract

行为科学在西方发达资本主义国家的企业管理中,现已广泛应用。“团队意识”,实质就是通常所说的“集体意识”。有“团队意识”的人,时刻把自己的言行与集体联系起来,把集体种益置于个人种益之上,对自己所在的集体有一种责任感、荣誉感和自豪感。“团队意识”可以成为推动事业发展的动力。

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