Αντιδράσεις των υποψηφίων εργαζομένων για την Παιχνιδοποίηση στην Προσέλκυση και Επιλογή εργαζομένων

Η παρούσα διπλωματική εργασία αποσκοπεί στην ανάλυση της έννοιας της Παιχνιδοποίησης (Gamification) και του ρόλου της στην επιλογή προσωπικού καθώς και στη μελέτη των αντιδράσεων των υποψήφιων εργαζομένων σε μια παιχνιδοποιημένη μέθοδο αξιολόγησης σε αντίθεση με μια παραδοσιακή μέθοδο που πραγματοπο... View More