حرية الاثبات في المادة الشغلية

يحتل الإثبات مكانة متميزة في النزاعات القضائية، بحيث لا يكفي للشخص أن يدعي حقا حتى يستفيد منه، بل يجب أن يكون قادرا على إثبات وجود هذا الحق، سواء كان ناتجا عن عقد أو واقعة قانونية. والإثبات بمعناه العام هو: إقامة الدليل على حق أو واقعة من الوقائع. وبمعناه الخاص هو: إقامة الدليل أمام القضاء بالطرق ال... View More